Open ENROLLMENT Programs (Public Training Course)
Home : Open Enrollment Programs (Public Training Course) » All » Human Resources & Organizational Development
หลักสูตรยกระดับศักยภาพนักบริหารทรัพยากรบุคคลสู่ความเป็นมืออาชีพ (HRM/D Professional)
ค่าธรรมเนียม :
29500
ONLINE COURSE [conc613]
Latest update:
16.06.2026
**ค่าใช้จ่ายในการอบรม "บริษัท หรือ ห้างหุ้นส่วนนิติบุคล" สามารถนำไปหักลดหย่อนภาษีได้
✨ "เรียนรู้กลยุทธ์และเทคนิค HR ยุคใหม่ สอดคล้องกับการเปลี่ยนแปลงของโลกดิจิทัล" ✨
หลักการและเหตุผล
ปัจจุบันองค์การอยู่ในยุค New ways of work ที่จำเป็นต้องมีการปรับเปลี่ยนรูปแบบการบริหารหลายประการ เพื่อตอบสนองต่อความเปลี่ยนแปลงต่างๆ ที่เกิดขึ้นอย่างรวดเร็วและเตรียมให้พนักงานมีความพร้อมต่อการเปลี่ยนแปลงอยู่ตลอดเวลา ดังนั้น องค์การจึงจำเป็นต้องพัฒนานักทรัพยากรมนุษย์ขององค์การอย่างต่อเนื่อง ทั้งในด้านการปฏิบัติหน้าที่ในฐานะนักทรัพยากรมนุษย์มืออาชีพและในฐานะผู้มีส่วนสำคัญในการผลักดันให้องค์กรพร้อมต่อโลกที่เปลี่ยนแปลงไป
คณะพาณิชยศาสตร์และการบัญชี มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ จึงขอเสนอหลักสูตรสำหรับผู้บริหาร และผู้บริหารทรัพยากรมนุษย์ รวมทั้งผู้มีวิสัยทัศน์ที่ต้องการเพิ่มศักยภาพในการบริหารทรัพยากรบุคคลอย่างมืออาชีพ
โครงสร้างหลักสูตร
หลักสูตรนี้มีวัตถุประสงค์ เพื่อพัฒนาผู้ปฏิบัติงานด้านทรัพยากรมนุษย์ให้สามารถปฏิบัติหน้าที่อย่างเต็มศักยภาพ สามารถช่วยให้องค์การประสบความสำเร็จในการดำเนินงานท่ามกลางสภาพแวดล้อมที่มีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว ดังนั้น หลักสูตรจึงประกอบด้วยหัวข้อต่าง ๆ จำนวน 54 ชั่วโมง ดังนี้
หมวดที่ 1: A new era of HR จำนวน 18 ชั่วโมง
1.1 HR transformation in the digital era
1.2 Designing employee experience
1.3 Digital HR: Enhancing employee engagement
1.4 HR analytics
1.5 Power BI
หมวดที่ 2: HR functions จำนวน 36 ชั่วโมง
2.1 Employment Laws: An essential guide for HR Professionals
2.2 Competency-based interview
2.3 Onboarding program
2.4 Effective individual development plan
2.5 Training road map leads to employee success
2.6 ROI: Maximize your training investment
2.7 Successful career development
2.8 Effective talent management
2.9 Effective compensation management
2.10 Workload analysis and manpower planning
2.11 Developing key performance indicators (KPIs)
2.12 Creating objective and key results (OKRs)
กลุ่มเป้าหมายหลักสูตรนี้เหมาะสำหรับผู้ปฏิบัติงานด้าน HR (HR practitioners) เพื่อให้สามารถปฏิบัติงานด้าน HR ได้อย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผลสูงสุด วิทยากร
ประกอบด้วยคณาจารย์ วิทยากร ที่ปรึกษา และผู้บริหารงานด้านทรัพยากรมนุษย์ที่มีประสบการณ์สูง
เพื่อสร้างมุมมองใหม่จากตัวอย่างและประสบการณ์จริงขององค์การที่ประสบความสำเร็จ เป็นการผสมผสานวิทยากรที่เป็นนักวิชาการและ นักวิชาชีพที่เชี่ยวชาญในแต่ละด้านเพื่อความสมบูรณ์ของหลักสูตร
วิธีการฝึกอบรม
ฝึกอบรมในรูปแบบออนไลน์
การรับวุฒิบัตร
ผู้เข้าอบรมจะได้วุฒิบัตรจากคณะพาณิชยศาสตร์และการบัญชี มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ โดยต้องผ่านเกณฑ์การประเมินผลดังนี้
• ผู้เข้าอบรมต้องมีระยะเวลาเข้าอบรมไม่น้อยกว่า 80% ของเวลาเข้าอบรมทั้งหมด และต้องเข้าอบรมตามเวลาที่กำหนด
• พิเศษ สำหรับผู้เข้าอบรมที่มีระยะเวลาการเข้าอบรมไม่น้อยกว่า 80% สามารถเลือกทำรายงานในหัวข้อที่ตนเองสนใจ และรับคำแนะนำจากอาจารย์วิทยากรได้องค์การละ 1 ครั้ง
ระยะเวลาการอบรม
รุ่นที่ 10 อบรมเริ่มวันเสาร์ที่ 5 กันยายน – เสาร์ที่ 7 พฤศจิกายน 2569
ทุกวันเสาร์ เวลา 09.00 – 16.00 น.
ค่าธรรมเนียมการอบรม
สอบถามข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่
ศูนย์ให้คำปรึกษาและพัฒนาผู้บริหารทางธุรกิจแห่งมหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์
(Thammasat Consulting Networking and Coaching Center - CONC Thammasat)
ชั้น 3 อาคารธรรมศาสตร์ 60 ปี
คณะพาณิชยศาสตร์และการบัญชี มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์
ท่าพระจันทร์ กรุงเทพฯ 10200
Mobile : 09-1119-4503 (ติดต่อ คุณธัญลักษณ์)
E-mail : conc@tbs.tu.ac.th |
[Online-Certificate] Click ::
09 1119 4503
[
Line call ]
[08.00 - 16.00 น.]
**ค่าใช้จ่ายในการอบรม "บริษัท หรือ ห้างหุ้นส่วนนิติบุคล" สามารถนำไปหักลดหย่อนภาษีได้
Google
Calendar
หลักสูตรยกระดับศักยภาพนักบริหารทรัพยากรบุคคลสู่ความเป็นมืออาชีพ (HRM/D Professional) Courses accepting applications
Upcoming Online Courses
All Programs...
Digital marketing,
Global MBA Essentials,
Mini MRE,
Marketing,
AI Essentials,
Tax planning,
Business strategy,
Innovative
entrepreneurship,
Facebook marketing,
Advance HR,
Strategic HRM,
Finance for
non-financial executive,
Feasibility study ,
Budgeting techniques ,
Exchange rate
risk Management ,
Excellent negotiation ,
Entrepreneurial finance
,
Budgeting ,
Taxation and SMEs ,
Supply chains.
B2B & B2C.
Data Analytics.
SEO.
Digital content
architect.
Agile management.
Critical thinking.